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管理之道贵在实践
  日期:2008-12-09 05:41:34 点击:4 评论:0
西洋重「物」,乃至把「人」称为「人力资源」;视之「物」,用处置物的方法来处理人。「物」是被动的,没有感情的,可以任意摆的,因此对「人」也特别注重指挥与监督,一切诉之于规范,简直把人当做机器。人群关系学者倡导管理人性化,而其所谓人性,则系先天性恶,即
中国人成功宝典
  日期:2008-12-09 05:40:03 点击:6 评论:0
在中国社会想要取得成功,必须先要悟透中国人独特的民族习性。 从出发前的自我准备、到人际关系的巧妙运用、社交圈的拓展要领、自身情绪意志力的自我控制,甚至如何与同事搞好关系,与上级相处的分寸等等,这些都是中国五千年来的社会文化精髓,是迈向成功的必修课程。
曾仕强《中国式团队》
  日期:2007-09-21 13:40:41 点击:1814 评论:0
我读经典系列(17)易经与人生 曾仕强
  日期:2007-07-11 19:16:17 点击:2031 评论:0
主讲人简介: 曾仕强:生于1934年。毕业于台湾师范大学工业教育系,获美国杜鲁们州立大学行政管理硕士,英国莱斯特大学管理哲学博士。历任台湾交通大学教授、兴国管理学院校长。现任台湾师范大学教授。在教学、研究、写作、演讲、翻译各方面皆有卓越的成就。 专研方向
曾仕强《中道管理》
  日期:2007-06-04 23:46:43 点击:1150 评论:0
序 自序 前言 第一篇 虚以控实 第一篇 虚以控实 导言 第1讲 虚以控实的道理 第2讲 管理有两个极端 第3讲 管理的理念导向 第二篇 约法三章 第二篇 约法三章 导言 第1讲 约法三章的精神 第2讲 人性管理的演进 第3讲 人性管理M理论 第4讲 M理论有三向度 第5讲 M理论
中国式管理语录50条
  日期:2007-06-04 14:23:11 点击:310 评论:0
1 、管理是修已安人的历程 2 、搞清楚推、拖、拉的真正用意,合理应用以求圆通 3 、以化解代替解决,务求尽量减少后遗症 4 、寓人治于法治 , 更符合中国社会的实际情况 5 、做人做事兼顾并重 , 透过好好做人来把事情做好 6 、抱持既不赞成也不反对的心态来包容一切 7
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